中共嘉峪关市粮食和物资储备局党组关于召开2020年度民主生活会情况的报告

来源:时间:2021-02-01

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根据市纪委、市委组织部《中共嘉峪关市纪委机关中共嘉峪关市委组织部关于认真开好2020年度县以上党和国家党员领导干部民主生活会的通知》(嘉组通字[2020]51号)要求,市粮食和物资储备局党组于1月27日召开了2020年度民主生活会。现将召开民主生活会情况报告如下: 

一、会前准备情况 

1.拟定会议方案。根据市纪委、市委组织部《中共嘉峪关市纪委机关中共嘉峪关市委组织部关于认真开好2020年度县以上党和国家党员领导干部民主生活会的通知》要求,局党组认真研究,制定了《嘉峪关市粮食和物资储备局2020年度民主生活会方案》,明确了会议主题、召开时间、参会人员、会议议程、方法步骤等内容,确保了民主生活会有序推进。 

2.广泛征求意见。局党组采取发放征求意见表和设置意见箱等方式,广泛听取党员、干部和群众的意见建议,发放征求意见表86份,并原汁原味向领导班子和领导干部进行了反馈。 

3.深入谈心谈话。局党组主要领导和班子成员紧扣此次民主生活会主题,围绕5个方面,联系思想谈,带着问题谈,着重谈存在的差距不足,谈问题的具体表现,谈改进工作方向,深入开展了一对一、面对面的谈心谈话活动,做到了班子成员之间相互谈、班子成员与分管科室、企业负责同志以及党员群众之间相互谈,切实为开好专题民主生活会营造了良好氛围。 

4.开展学习研讨。局党组按照全市民主生活会总体安排,组织党员领导干部深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、《党章》、党的十九届五中全会精神、习近平总书记对甘肃重要讲话和指示精神以及对本领域工作的重要指示批示精神等10项重要内容及关于民主生活会的有关要求,进一步提高思想认识,把握标准要求,为开好专题民主生活会的思想基础。 

5.撰写剖析材料。局领导班子和班子成员按要求深入查摆了5个方面存在的突出问题,分析了问题原因,制定了切实可行的整改措施制定。局党组书记主持起草了领导班子对照检查材料,带头督促班子成员认真撰写个人发言提纲,要求班子成员要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,分析问题症结,从思想、政治、作风、能力、廉政等方面剖析根源,明确努力方向和改进措施,确保民主生活会按期召开。 

二、民主生活会召开情况 

2021127日,局党组召开了2020年度民主生活会,会议由局党组书记主持。局班子成员,各科室、各企业负责人以及机关全体党员参加了会议。市委第七督导组组长伊万春、成员朵安妮全程督导并作点评讲话。会上,局党组书记、局长赵永芳通报了2019年度“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会和巡视整改专题民主生活会整改措施落实情况及2020年度民主生活会准备情况。局党组班子和班子成员先后围绕民主生活会主题,对照学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任、开展调查研究、落实意识形态工作责任制等方面,全面查摆了存在的问题,深刻剖析了问题的根源,提出了具体的整改措施。班子成员之间坚持“团结-批评-团结”的方针,严肃开展了批评与自我批评,相互批评开门见山、直击问题、辣味十足、具体深刻,达到了统一思想、互帮互助的目的。 

在听取领导班子和班子成员对照检查后,市委第七督导组组长伊万春点评指出,市粮食和物资储备局党组2020年度民主生活会程序规范、会前准备充分,开诚布公、自我检查诚恳,深挖根源、问题剖析真诚,实事求是、整改措施具体。随后,伊万春同志对下一步整改工作提出了几点建议:一是加强理论学习不放松;二是紧盯整改任务不松劲;三是建立长效机制不懈怠。 

局党组书记、局长赵永芳表态指出,市粮食和物资储备局领导班子成员一定要严格对照各自检视的问题和指导组提出的要求,进一步提高政治站位,细化工作措施,强化责任担当,切实担负起整改落实的主体责任,带头抓整改、带头抓落实,发挥表率作用,切实把整改成果转化为推动我市粮食和物资储备事业高质量发展的实际行动。  

三、开展批评与自我批评情况 

(一)市粮食和物资储备局领导班子对照检查情况 

1.存在的主要问题 

1)对照学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是学习方式创新不够,在开展中心组学习时还习惯于开开会、学学文件、写写体会等常规化的学习方式,学习的深入程度还需进一步加强。二是学习效果有待提高,在学习过程中,还存在实用主义倾向,在学习过程中,对涉及粮食和物资储备的相关知识学习较多,对党的最新理论缺少深入研究和解读,未能真正做到融会贯通、举一反三三是学用结合需进一步加强,还存在单纯为了学理论而学理论的倾向,对如何以习近平新时代中国特色社会主义思想指导粮食事业改革发展思考还不够深入 

2)对照坚持和加强党的全面领导方面。一是抓党建工作细致程度还需提升,基层党建工作只是依照党建标准抓手册按部就班的开展,使得党支部建设标准化“提质增效”工作效果不明显,需进一步开阔眼界,加强工作力度。二是一心一意抓党建的韧劲恒心不够有时因客观原因对各党支部督导检查不够及时,督导主要以查看资料为主,在倾听党员心声,分析党员思想、工作、生活存在的问题方面需进一步改进,不能很好地适应形势发展的需要。三是党建引领作用需要进一步加强,个别党支部在一定程度上还存在重业务轻党建的思想,没有很好把党建工作成果转化为企业高质量发展的力量源泉,党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用还需进一步显现。 

3)对照履职尽责,担当作为方面。一是班子成员虽能履职尽责,积极应对新冠肺炎带来的风险挑战,但在落实“六稳六保”工作中,只是按照上级要求制定了《保粮食能源安全工作方案》,配合市场监管等部门做好相关检验检测工作,在冷链物流防疫措施方面还需要进一步细化,以钉钉子精神抓落实的韧劲方面还需进一步加强。二是新冠肺炎疫情防控工作持续时间长,在工作中少数同志出现了麻木松懈思想,总认为我市目前没有疫情出现,逐渐放松了自身和单位的防控力度。三是脱贫攻坚工作中,我局只是根据对相对困难户要求帮助其销售了部分农产品,完成了10亩玉米的间苗等农活,没有很好的解决扶贫与扶志的关系,还存在头痛医头、脚痛医脚的情况。 

4)对照学习贯彻党的十九届五中全会精神方面。一是谋划行业发展能力需再加强,对中央、省、市关于粮食和物资储备事业长远发展要求,学习的不够深入,认识水平和谋划能力还需进一步提升。在积极争取国家资金投资方面,存在“等待”思想,丢失了以往千方百计积极争取的劲头。二是管理制度需再健全粮库信息化管理体系和标准化管理机制还不够健全,措施还不够完善,需进一步细化工作措施,明确工作任务,确保各项工作全面落实。三是按照省1+10+88+5发展战略,我局积极筹备应急物资保障中心建设工作,但由于一些客观因素,导致应急物资储备有关工作进展缓慢。 

5)对照落实全面从严治党责任方面。一是对党风廉政建设工作抓的还不够细,廉政风险防控还存在薄弱环节。在廉政风险点排查过程中,虽然安排各科室企业填写了《廉政风险点排查统计表》,但后续跟进工作手段不方法不多。二是在廉政教育方面,还存在方法简单、形式单一,规定动作多,创新动作少的情况,每年在重要节日前,还只是通过召开集体警示教育大会、签订廉政承诺书等一般形式对干部进行节前提醒,教育效果不明显。三是在执纪监督上还存在宽松软的现象,动真碰硬,问责追究力度还需进一步加强。一些领导干部,出于人情面子,不敢对干部苗头性问题进行大胆的批评教育,在日常谈心谈话过程中,多以提醒代替批评,震慑力略显不足。 

6)对照开展调查研究情况和落实意识形态工作责任制方面。一是基层调研力度不够,有时因为工作忙导致了在开展基层调研、深入群众方面投入精力还不够,对基层情况吃得还不透,一为民服务的宗旨意识有所淡化。二是对意识形态工作新发展出现的新问题认识不足,如对互联网、手机微信等新兴媒体有害信息的鉴别能力还需进一步提升。同时,随着班子成员年龄的增大,总认为对待网上一些不良信息做到不看不传就可以了,对错误言论敢于斗争的精神有所弱化。三自媒体管理制度还需进一步完善,我局虽然制定了《自媒体管理制度》,对干部职工自媒体拥有情况进行了登记,但在职工手机自媒体的管理使用方面做的还不够细致。同时,全局网评员只有3人,在完成网评任务的过程中,明显感觉工作力量不足,意识形态队伍建设急需加强。 

2.产生问题的原因分析 

一是对理论学习的极端重要性认识不足。 

二是党性修养、党性锻炼抓得不够有力。 

三是对党在新的历史条件下面临的“四大考验”和“四大危险”的长期性缺乏高度的警惕,对形形色色的腐朽文化和社会思潮的长期影响缺乏充足的思想准备。 

四是在工作上对不良倾向、不正之风斗争不够坚决。 

五是对执行规制度的严肃性和极端重要性认识不够, 

3.整改措施和努力方向。 

一是坚定理想信念,明确政治方向。 

二是加强党的建设,发挥政治功能。 

三是强化责任担当,炼就过硬作风。 

四是盯紧短板弱项,完成目标任务。 

五是遵守纪律规定,树立良好形象。 

六是落实主体责任,做好思想宣传 

4.班子成员对领导班子提出的批评意见 

一是加强党风廉政建设“回头看”,防范廉政风险点。 

二是加强意识形态责任制落实,唱响主旋律,对意识形态问题进行分析研判。 

三是加强专业人才干部队伍建设,多引进专业人才。 

四是今后努力方向落实到具体责任人,抓好任务落实。 

(二)市粮食和物资储备局党组书记、局长赵永芳同志对照检查情况。 

1.存在的主要问题 

1)学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是在学习习近平新时代中国特色社会主义思想时,学习方式单一,学习形式不够丰富。主要是在平时集中学习以念文件材料多,深入开展学习交流少,联系实际学、延伸拓展学还不够到位,学习效果不够明显;二是在融会贯通上还有差距学习中满足于掌握基本观点、基本内容,联系实际、带着问题学做的还不够,满足于理论学习了、笔记记过了,缺乏系统的思考和行动,在学懂弄通做实上下功夫不够主要是在集中学习时,安排的学习的内容较多,只是传达学习主要内容,学习不够扎实。三是在牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”的政治站位还不够高。主要是学习运用习近平新时代中国特色社会主义思想谋划粮食安全事业高质量发展还跟不上形势变化的要求。 

2)坚持和加强党的全面领导方面。一是在加强党的建设上还有不足,工作中有时存在重业务、轻党建的现象。主要是作为党组书记,下企业检查对业务工作抓得多,对党建标准化建设工作过问的少;二是在思想建党、组织建党、纪律建党、制度建党上研究不够,对基层党员的思想教育还不够扎实。主要是在按照政策规范企业职工加班费、养老保险基数等问题上,对企业职工思想教育不够深入,导致职工不理解、不满意、有情绪。三是贯彻执上级决策部署上,缺乏闯劲、拼劲,缺乏抓铁有痕、踏石有印精神,有时只满足于完成任务指标,抓细抓到位还有欠缺主要是局属两户粮食企业靠粮食政策补贴吃饭,只是满足于完成上级部门下达的储备、轮换任务指标,在做大做强粮食企业,提升企业竞争力没有大的突破。 

3)履职尽责,担当作为方面。一是面对新冠肺炎疫情防控对当前经济社会发展面临的挑战和机遇深入仔细研究不够,存在松懈、侥幸、麻痹思想。二是加大应急救灾物资储备力度还不够,应对各种重大突发公共安全事件的应急保障能力还有欠缺。三是工作中重视安排部署,抓落实的措施和方法不多,对新情况、新问题研究不够,对于上级安排部署基本上按部就班,创造性的开展工作有所欠缺。 

4)学习贯彻党的十九届五中全会精神方面。一是存在学用脱节的现象,学习往往停留于表面,对结合上级精神,结合粮食安全工作实际,谋划长远发展方面思考不足,没有好的思想和办法。二是对党的十九届五中全会精神学习的还不够精细、研究的不够透彻,缺乏深度思考,贯彻新发展理念还不够积极主动,在创新举措方面不够大胆、思路不宽三是针对粮食能源安全十四五规划思考不足、谋划不存在的思想。主要是在编制《嘉峪关市“十四五”生产保障和应急物资储备及安全发展规划》时,认为该项工作上级部门和专业团队规划设计,只需要执行上级目标任务就行了,自己深入思考不够,缺乏个人超前谋划的思路。 

5)落实全面从严治党责任方面。一是平时虽然经常学习党规党纪,但学习还不够系统和全面,深度不够,对政治纪律和政治规矩还没有真正做到“内化于心,外化于行”;二是自觉维护党的形象,但在对网络上个别不当言论的错误上没有做过深入分析和思考,对其可能会造成的负面影响了解不够,对错误言行进行坚决抵制斗争上存在政治敏锐性不足的问题,有时听到了也没有开展面对面的思想交锋;三是虽然平时也紧盯标准和要求,但在“知敬畏、存戒惧、守底线”方面有所放松,没有从更高的标准严格要求自己,存在事不关己,高高挂起的现象。 

6)开展调查研究和落实意识形态工作责任制方面。一是平时把时间和精力投放在日常事务性工作中,下基层调查研究的主动性不强,与干部职工谈心谈话不够经常,深入了解群众困难不够深入全面。二是考虑群众利益和关切不够,研究解决涉及群众切身利益问题上思路和措施不够扎实。三是调查研究的方式方法比较单一,对调查研究发现问题的思考研究不够,取得的实际效果还不够明显。四是对意识形态工作关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全,关乎地方和谐稳定的极端重要性认识不够深刻。五是对一些个人和网络上否定中国共产党的领导,攻击中国特色社会主义制度等错误的思想和言论,理直气壮地加以批驳,有理有利有节的开展舆论斗争的意识不够强烈。六是意识形态主体责任和领导责任落实还不够到位,对意识形态领域安全防范意识有待进一步提高。 

2.产生问题的原因分析 

一是思想认识不够到位。 

二是政治敏锐性不够强。 

三是工作作风不够扎实。 

四是能力素质还有差距。 

五是廉洁自律意识不够严格 

3.整改措施和努力方向 

一是深化理论武装,筑牢思想根基。 

二是加强党的领导,坚定政治立场。 

三是强化责任落实,主动担当作为。 

四是立足长远谋划,狠抓工作落实。 

五是严守纪律规矩,全面从严治党。 

六是转变工作作风,强化宗旨意识。 

4.其他班子成员对赵永芳同志提出的批评意见 

一是按照市政府批复要求深化企业改革,确保全市粮食质量安全。 

二是多下基层调研,掌握职工思想情况。 

三是正确认识组织处理意见,不要背包袱,经得住组织的长期考验,进一步抓好粮食安全工作。 

(三)市粮食和物资储备局党组成员、副局长徐春香同志对照检查情况。 

1. 存在的主要问题 

1)在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是本人虽然能够认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届历次全会精神,坚决维护习近平总书记记党中央和全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。但平时除了参加班子例行学习和党支部集中学习外,静下心来自学的时间不够,理论学习有时还停留在抄抄笔记等阶段,政治素养还需进一步增强。二是学习还不够系统、不够深入。在日常学习过程中,因手头工作多,导致学习内容还局限于上级规定的篇目,对党的最新政策理论跟进学习的力度还不够。对照上级规定的领导干部“先学一步、深学一层”的要求,在深学细研方面还有差距,在组织党员学习时仅仅是“照本宣科”、“泛泛而读”,还缺乏深层次研究和讨论三是实践运用不够到位。自己能够自觉把新思想、新理念融入工作实践,形成较好的工作思路,但通过自我审视后,感到工作效果并不理想,在理解领会、转化运用方面还有些欠缺、不够灵活,将理论知识转化为具体实践的能力还需进一提升 

2)在坚持和加强党的全面领导方面。一是基层党建水平需进一步提升。本人能对照全市基层党建工作目标责任,认真推动各项工作任务落实。但在完成工作时,还存在工作中创新力度不够,方式方法不够灵活等问题。比如:在正在开展的党支标准化建设“提质增效”工作中,虽然制定了实施方案,但在实施当中发现,方式方法还比较单一,工作措施还需要进一步细化。二是党建引领作用还需进一步强化。比如:在工青妇工作中,党建引领的作用发挥不是很明显,在下一步工作中,要切实加强党建引领的作用,丰富工青妇工作内容。三是党务工作力量需进一充实。各级党组织党务工作干部,大多数为兼职,致使党建工作力量相对薄弱。 

3)在履职尽责,担当作为方面。一是工作标准需进一步严格和提升。对分管部门工作中存在的问题,多数时候以工作提醒等方式予以纠正,还存在时碍于情面,不敢批评的问题。比如:在机关内部疫情防控工作中,由于我市整体形势较好,就放松了监督检查力度,存在一定的隐患,需要进一步加强监督检查,督促严格落实机关内部疫情防控制度。二是开拓进取精神需进一步振作。随着自身年龄的增长,在思想中或多或少产生了“到站”思想,缺少了年轻时敢打敢拼的锐气三是解难题的思路需进一步开拓。面对新时期、新变化、新问题,自觉运用新思维、新理论破解突出问题和矛盾的方法还不够多,创造性开展工作的思路有一定局限。比如:在企业改革中,中央、省市明确粮食企业仍由粮食部门直管,但在行政机构改革中,撤销了我局原有的财务审计科,由于职能科室的撤销,对粮食企业的财务审计管理带来了一定难度,虽然制定了相关管理制度,但管理措施仍然不够全面,具体运行中还存在一定的风险。 

4)在学习贯彻党的十九届五中全会精神方面。一是把全会精神与习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话精神融会贯通,进一步武装头脑、指导实践、推动工作方面做得还不够好。二是面对“两个大局”交织激荡的时代格局,在准确把握我国社会主要矛盾变化带来的新特征、新要求,准确把握错综复杂的国际环境带来的新矛盾、新挑战方面还有差距,在擘画粮食和物资储备“十四五”发展规划过程中,思考的还不够深入。三是在教育引导党员干部深刻认识我国发展环境面临的深刻复杂变化,坚定不移贯彻新发展理念方面还有欠缺,在危机中育先机,于变局中开新局的能力还需进一步提升。比如:我局专业会计马上面临退休,专业财务人员缺乏的现状进一步加剧,作为分管财务的领导,需要进一步适应新变化,积极在后备力量培养方面下功夫。 

5)落实全面从严治党责任方面。一是 对当前违反中央八项规定精神等方面出现的新情况,特别对其隐蔽性、变异性缺乏足够的认识,在抓落实上还有时紧时松的现象。二是在坚决反对形式主义官僚主义方面压力传导不够,还存在通过会议传达有关精神多,下达任务多,提出要求多,提醒约谈多,严厉批评少的现象,在抓实、抓细上还做的有欠缺。三是对干部队伍、家教家风方面的教育以及八小时以外的廉洁自律的约束,还局限在说教上、承诺书上,缺乏一些务实管用的举措。 

6)开展调查研究情况和落实意识形态工作责任制方面。一是虽然经常下基层调研,但调研方式创新不够,对基层群众所需所盼问题了解不够全面。比如:下基层调研中,由于工作任务繁杂,时间紧迫,往往是直奔调研主题,对基层部门、基层群众深入了解的还不够全面。二是对干部职工在意识形态方面的思想倾向了解的不够深入,对微信等新媒体的管理举措需进一步完善。三是意识形态工作力量相对薄弱,宣传思想工作的针对性、实效性和吸引力、感染力有待增强。 

2.产生问题的原因分析  

一是理论学习有所放松。  

二是担当意识有所减弱。  

三是求实作风有所淡化。  

四是开拓精神有所欠缺。  

五是服务意识不够到位。 

3.整改措施和努力方向 

一是加强理论学习,树牢理想信念。 

二是增强政治定力,把牢政治方向。 

三是强化担当意识,狠抓工作落实。 

四是把握全新要求,实现更大发展。 

五是严守纪律规矩,坚持廉洁从政。 

六是加强思想宣传,充实队伍力量 

4.其他班子成员对徐春香同志提出的批评意见 

一是对干部的培养要进一步加强,以老带新方面要加大力度,培养财务骨干。 

二是多到基层支部调研,多发现基层支部短板,加强整改落实。 

三是学习上要职工工作实际相结合,在党员干部的学习教育上要提质增效。 

三、下一步工作打算 

局党组将按照《中共嘉峪关市纪委机关中共嘉峪关市委组织部关于认真开好2020年度县以上党和国家党员领导干部民主生活会的通知》要求,把抓好专题民主生活会的会后整改作为巩固提高专题民主生活会成效的重要措施,一项一项抓整改,一个一个改到位,确保取得让群众满意的效果。 

一是在狠抓问题整改上作表率。班子成员都要以此次民主生活会为契机,狠抓整改、狠抓落实,不断增强班子发现和解决自身问题的能力。要坚决杜绝对照检查就是闯关考试的思想,结合班子对照检查材料,按照责任分工和个人实际逐条逐项认领问题,逐条逐项议定措施,确保整改取得实际成效要把同志的批评意见当作改进工作的催化剂、修正缺点的清洁剂,从谏如流、闻过即改,真正达到红红脸、出出汗、排排毒的效果 

二是在深化理论学习上作表率。所有班子成员都要把学习习近平新时代中国特色社会主义思想摆在重要位置,深刻领会这一思想的核心内涵和基本方略,深刻领会这一思想的政治意义、历史意义、理论意义和实践意义,深刻领会这一思想的科学体系和哲学意境,真正学出坚定信念、学出绝对忠诚、学出使命担当。要始终坚持以十九大及十九届历次全会精神为指导,认真做好粮食和物资储备各项工作紧紧围绕全面提升粮食和物资供应安全综合保障能力、宏观调控能力和抗风险能力等层面进一步明确指导思想、目标要求、发展理念,推进粮食和物资储备工作任务全面落实。 

三是在奋力干事创业上作表率。所有班子成员都要当好施工队长,靠前指挥、亲力亲为,不折不扣地执行好上级组织的决议决定。要以改作风为抓手,牢固树立昼无为、夜难寐的责任感,自觉挑最重的担子、啃最硬的骨头,以实际行动助推全市经济振兴发展。要保持久久为功、善做善成的韧劲和恒心, 大力弘“扬宁流千滴汗,不坏一粒粮”的粮食人精神,一个环节接着一个环节抓推进,一项工作接着一项工作抓落实,努力让粮食行业的筋骨壮起来,真正当好新时代的答卷人  

    附件:市粮食局和物资储备局党组2020年度专题民主生活会 

会议记录 

  

  

中共嘉峪关市粮食和物资储备局党组 

2021年1月28日 

  

附件: 

 市粮食局和物资储备局党组2020年度专题民主生活会会议记录 

  

   2021年1月27日上午9:00  

   :市粮食和物资储备局三楼会议室 

组:伊万春  市纪委监委派驻市中级人民法院纪检监察组组长  

朵安妮  市委组织部考核督查科科长 

参会人员:局领导,各科室、各企业负责人以及机关全体党员 

:市粮食和物资储备局党组书记、局长   赵永芳 

   :宋文选 

    

一、督导组就开好年度民主生活会提出要求; 

二、班子主要负责人代表班子做对照检查; 

三、班子成员逐一进行对照检查、自我批评,其他班子成员对其开展批评; 

四、督导组组长点评讲话; 

五、班子主要负责人表态发言。 

赵永芳:根据市纪委、市委组织部《中共嘉峪关市纪委机关中共嘉峪关市委组织部关于认真开好2020年度县以上党和国家党员领导干部民主生活会的通知》要求。今天我们召开我局2020年度民主生活会。首先,请第七督导组组长伊万春同志对我局召开专题民主生活会提出要求。 

伊万春:一是紧扣主题不偏移。 

        二是查摆问题不遮掩。 

        三是真诚批评不回避。 

赵永芳:下面,由我代表班子做对照检查发言,并向督导组汇报上年度民主生活会和有关专题民主生活会整改落实情况及本年度民主生活会准备情况。 

一、不忘初心、牢记使命主题教育专题民主生活会会前准备情况。 

1.拟定会议方案。 

2.广泛征求意见 

3.深入谈心谈话 

4.开展学习研讨。 

5.撰写剖析材料。 

二、巡视反馈意见整改工作专题民主生活会和上年度民主生活会整改措施落实情况 

1.巡视反馈意见整改工作专题民主生活会整改落实情况。 

2019年巡视反馈意见整改工作专题民主生活会上,局党组按照市纪委、市委组织部《关于开好巡视反馈意见整改工作专题民主生活会的通知》要求,对照提高政治站位、提升能力素质、敢于担当作为、强化作风建设等4个方面,深入查找自身存在的问题12个,制定整改措施15条。目前,所有问题已全部整改到位。一年来,局党组不断强化巡视整改效果运用,经常对表对标,及时校准偏差,确保问题得到解决,根源得到遏制,不反弹回潮,以扎扎实实的整改成效为人民群众交上一份满意的答卷。 

2.“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会整改落实情况 

2019年底,局党组按照中央和省委、市委关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的部署要求,对照“守初心、担使命,找差距、抓落实”主题教育总要求,深入查摆7个方面存在的突出问题18个,制定整改措施16条,目前,所有问题已全部整改到位。一年来,局党组坚持将整改工作列入重要议事日程,把开展主题教育同完成改革发展稳定各项任务结合起来,同做好稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险、保稳定各项工作结合起来,同党中央部署结合起来,坚持高标准、严要求,集中力量、集中时间抓好整改落实,确保整改工作取得实实在在的成效。  

赵永芳:由我代表班子和个人对照检查发言 

(一)班子对照检查 

1.存在的主要问题 

2.产生问题的原因分析 

3.整改措施及努力方向 

班子成员对班子的批评意见: 

徐春香:1.加强党风廉政建设“回头看”,防范廉政风险点。 

2.加强意识形态责任制落实,唱响主旋律,对意识形态问题进行分析研判。 

吴吉荣:加强专业人才干部队伍建设,多引进专业人才。 

李海滨:今后努力方向落实到具体责任人,抓好任务落实。 

(二)个人发言提纲 

1.存在的主要问题  

2.产生问题的原因分析 

3.整改措施及努力方向 

班子成员对赵永芳的批评意见: 

徐春香:按照市政府批复要求深化企业改革,确保全市粮食 

质量安全。 

吴吉荣:多下基层调研,掌握职工思想情况。 

李海滨:正确认识组织处理意见,不要背包袱,经得住组织的长期考验,进一步抓好粮食安全工作。 

赵永芳:下面,请班子成员徐春香同志作对照检查发言。 

徐春香:个人发言提纲 

1.存在的主要问题 

2.产生问题的原因分析 

3.整改措施及努力方向 

班子成员对赵永芳的批评意见: 

赵永芳:多到基层支部调研,多发现基层支部短板,加强整改落实。 

吴吉荣:对干部的培养要进一步加强,以老带新方面要加大力度,培养财务骨干。 

李海滨:学习上要职工工作实际相结合,在党员干部的学习教育上要提质增效。 

赵永芳:下面,请请督导组组长伊万春同志做点评讲话。 

伊万春:市粮食和物资储备局党组2020年度民主生活会程序规范、会前准备充分;开诚布公、自我检查诚恳;深挖根源、问题剖析真诚;实事求是、整改措施具体。下一步工作:一是加强理论学习不放松;二是紧盯整改任务不松劲;三是建立长效机制不懈怠。 

赵永芳:刚才,班子和班子成员围绕6个方面,紧密联系岗位职责和自身实际,认真查找了自身存在的问题,并深入开展批评与自我批评,达到了吐露心声,碰撞思想,查找问题,深挖根源的预期效果。督导组组长伊万春同志对我们民主生活会进行了点评,既对我局此次民主生活会给予了充分肯定,对下步整改提高工作提出了明确要求点评高屋建瓴、主旨清晰,客观中肯、紧贴实际,充分体现市委对我们的亲切关怀和殷切期盼。会后,我们要深刻领会、认真落实,确保此次民主生活会达到预期效果 

下面,我代表局班子郑重表态,在以下三个方面做好表率: 

一是在狠抓问题整改上作表率。 

二是在深化理论学习上作表率。 

三是在奋力干事创业上作表率。